61d7ec727e1ff
61d7ec728af6e
61d7ec725d1fe
6656881532af3

[企业新闻] 粤味传承 “酱”心独运——致美斋酱园举办“寻味老字号”创意烹饪技能竞赛

2024-11-01

11月1日上午,致美斋酱园成功举办“寻味老字号”创意烹饪技能竞赛,本次创意烹饪技能竞赛得到岭南集团工会、中国大酒店、东方宾馆的指导和大力支持,特别邀请岭南酒店旗下的专业厨师作为本次竞赛的专业评委。集团群团工作部张科林副总监,致美斋酱园党总支副书记、工会主席庞宗飞,致美斋酱园公司副总经理黎觉亮、员工代表、参赛队员等60余人参加了活动。

查看详情

[企业新闻] 民革广州市委会和民革宿州市委会一行 莅临致美斋考察调研

2024-09-05

9月5日上午,广州市人大常委会委员、民革广州市委会专职副主委魏跃容和民革宿州市委会主委、市商务局局长李云英一行莅临致美斋就“调味品生产绿色健康转型升级”课题开展考察调研工作。致美斋酱园党总支副书记、董事、工会主席庞宗飞、总工程师刘亮明和相关部门负责人陪同调研。

查看详情

[企业新闻] 致美斋两款「零添加酱油」获“湾区认证”,助力行业高质量发展

2024-09-27

致美斋积极响应粤港澳大湾区发展战略,近期推出两款以湾区标准精心酿造的零添加酱油——天顶生抽与喜粤酱油,历经一系列严格评审与检测,成功荣获粤港澳大湾区认证联盟颁发的“湾区认证”证书,标志着致美斋酱油品质达到行业领先水平。

查看详情

[企业新闻] 致美斋阳西生产基地项目(一期)项目竣工验收会议圆满完成

2024-08-28

8月28日上午,致美斋阳西生产基地项目(一期)竣工验收会议圆满完成,标志着项目完成了全部建设任务,实现了预期建设目标。

查看详情

[企业新闻] 述职亮答卷,笃行谋新篇 ——致美斋酱园2024年年中总结暨述职大会圆满举行

2024-07-17

2024年7月17日,召开了2024年年中总结暨述职大会,复盘上半年的工作成效,并为下半年的战略部署奠定基石。

查看详情

[企业新闻] 致美斋ERP系统项目启动,开启数字化转型新篇章

2024-06-18

6月18日,广州市致美斋酱园有限公司召开ERP系统项目启动会,携手用友网络科技股份有限公司共同打造致美斋新的ERP系统。

查看详情

述职亮答卷,笃行谋新篇 ——致美斋酱园2024年年中总结暨述职大会圆满举行

来源: 本站 作者: DJadmin 发布时间: 2024-07-17 10:48:06 浏览次数: 895
2024年7月17日,召开了2024年年中总结暨述职大会,复盘上半年的工作成效,并为下半年的战略部署奠定基石。

  为巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,紧紧围绕岭南集团“应势重构,稳盘拓量,优化供销,数实融合,价值认同”的工作主题,聚焦“转方式、调结构、提质量、增效益”,加快转型升级步伐,大力发展新质生产力,推动新旧动能转换。2024年7月17日,召开了2024年年中总结暨述职大会,复盘上半年的工作成效,并为下半年的战略部署奠定基石。致美斋酱园全体领导班子成员、各中心、各公司负责人及骨干员工,共约50人共同参加了此次会议。

  一、聚焦管理 砥砺深耕

  会议伊始,由致美斋酱园党总支副书记庞宗飞作会前动员讲话,他表明本次会议的主要目的:总结经验,改进不足。他希望通过述职汇报,能够全面回顾上半年的工作,总结成功的经验和有效的做法,同时也坦诚分析存在的问题与不足,为下半年奠定基础、明确目标、再定计划。通过本次会议,要进一步明确各中心、各公司在上半年做了什么,下半年该怎么做,确保各中心、各公司计划与公司总体目标步调一致,保证计划落实的针对性和有效性,面对挑战与机遇并存的外部环境,全体致美斋人要心往一处想、劲往一处使,锚定年度目标,力争在年终交出一份满意的答卷。

  二、赋能成长 蓄力前行

  爬坡过坎,激扬雄心壮志;永攀高峰,更显奋斗豪情。在述职会上,各中心、各公司负责人依次对2024年度上半年所负责的工作进行述职,回顾总结了上半年的目标达成情况,大家紧紧围绕上半年工作目标完成的情况,用数据“报账”、用实绩“说话”、用质效“答卷”。晒成绩、显亮点、找差距、谈计划,以具体的指标数据和事例为支撑,总结工作的成效、剖析问题与不足、明确改进的方向。

  三、谋定而动 共绘蓝图

  会上,在听取各中心、各公司的述职报告后,致美斋酱园党总支书记、董事长、总经理周晓炜作出总结发言。他对上半年各中心、各公司的认真履职和辛勤付出给予充分的肯定。他表示,每位管理者都是一面旗帜,通过述职得以窥见日常工作的辛苦和担当。他强调在过去的半年里,每个部门都有自己的亮点和优秀之处,同时也能够让大家清楚的了解自己所在部门的位置和不足之处。2024年是一个充满挑战的一年,但是也是充满机遇的一年,我们要充分利用好自己的优势和资源,不断改进自己的不足之处。作为管理团队的一员,各中心、各公司负责人要有高度的责任心和执行力,带领好自己的团队,时刻保持工作的激情和效率,不断追求卓越和创新。并对在座的管理者提出以下要求:一是紧迫感的呼唤。在这个快速发展的时代,竞争日益激烈,当前我们面临的不仅仅是工作的压力,更是时代的挑战。每一个项目、决策、都关系到企业的生存和发展。我们必须以更高的标准、更严的要求,来审视自己的工作,确保每一项任务都能高质量的完成。二是危机感的警醒。我们必须要有敏锐的洞察力和果断的对应能力,我们不仅要看到成绩,还要看到问题,我们时刻保持清醒头脑,增强危机意识。三是凝心聚力的力量。面对紧迫和危机,我们更需要团结一心、共同奋斗。现在正是我们凝心聚力的最佳时机。我们要通过交流、分享、学习,不断提升自己的能力和素质;我们要通过协作、配合、支持,形成强大的团队合力;我们通过创新、突破、超越,不断开创工作的新局面。最后,希望大家以终为始,在今后的工作中继续保持“能干事、会干事、干成事”的劲头、守正出新、精诚团结,以更加务实求精的态度,为致美斋的持续发展争做贡献。

  四、同沐书香 共促成长

  会议现场,为进一步强化公司文化阵地建设,丰富员工的精神文化生活,营造“多读书、读好书、会读书”的良好氛围。致美斋酱园党总支书记、董事长、总经理周晓炜为各中心、各公司负责人赠予了《调味品战略的底层逻辑》的管理书籍,勉励大家用先进的思维武装头脑、用创新的方式推动工作。下一步公司还将以多种多样的形式,进一步加强管理团队素质建设。通过培训提升管理团队专业知识水平和思考解决问题的能力,为公司高质量发展打造一支本领过硬、实力强劲的高素质人才队伍。

  五、展望未来 再创辉煌

  此次会议的召开,不仅提升了中层管理干部的岗位意识和责任感,还强化了团队面对挑战时的担当精神。通过明确的目标设定和具体的行动计划,为下半年的发展方向提供了清晰的指导。让我们以此次会议为契机,以更加务实的作风、更加昂扬的斗志、更加坚定的决心、更加有力的行动,集中精力抓运营、创效益、促发展,推动致美斋各项工作不断取得更大的进展,共同创造更加辉煌的新篇章!

61db9ef5ab081

推荐阅读